SECUR APP · ERP Corporativo

Módulo Gestión de
Contratación

Gestiona todo el proceso de reclutamiento y selección: vacantes, banco de hojas de vida, entrevistas, pruebas, verificación de referencias, firma digital y vinculación — todo con magIA.

-40%
Tiempo de contratación
100%
Digital y trazable
🔐
Firma con token
+53
Módulos integrados
🔷 Ecosistema SECUR APP®

ERP y Gestor de
Riesgos Empresariales

Ecosistema empresarial para la gestión de procesos estratégicos, operativos y normativos. Cada módulo conectado, cada dato trazable, cada decisión respaldada por datos.

+53módulos optimizados con magIA™

Desde SST, gestión documental y bienestar organizacional hasta cumplimiento normativo, indicadores de riesgo e inteligencia predictiva — todo en una sola plataforma.

⚙️
Procesos Estratégicos
KPIs, planes de mejora, gestión de riesgos corporativos e inteligencia de negocio.
🏭
Procesos Operativos
ACIN, incidentes, inspecciones, permisos de trabajo y control de campo en tiempo real.
📋
Gestión Normativa
Cumplimiento ISO 45001, Decreto 1072, Resolución 0312 y estándares internacionales.
🤖
Inteligencia con magIA
Motor de IA propio entrenado para SST: predicción, análisis y recomendaciones automatizadas.

El motor de IA de SECUR APP, entrenado para proteger vidas

magIA potencia el proceso de contratación con análisis predictivo: ranking inteligente de candidatos, detección de riesgo y proyección de adaptación al cargo.

🔮
Ranking de candidatos por match con perfil y cultura
📋
Detección de inconsistencias en hojas de vida
🔍
Predicción de rotación según perfil del candidato
Sugerencia de salario competitivo según mercado
📊
Probabilidad de accidente según exposición a riesgos del cargo
magIA — Screening de candidatos en curso…
🎯 Match de candidato detectado
Carlos Martínez tiene un match del 94% con el perfil de Coordinador de Planta. Experiencia verificada en 3 empresas del sector. Riesgo de rotación: bajo.
⚠️ Alerta de riesgo
Candidata L. García presenta 4 cambios de empleo en 18 meses. Probabilidad de rotación temprana: 72%. Se recomienda entrevista de profundización.
💰 Sugerencia salarial
Para el cargo de Analista SST en Bogotá, el rango salarial competitivo es $3.2M – $4.1M según mercado actual. Tu oferta está en el percentil 65.
CV Screening Predictivo Salario Riesgo

SECUR APP® — Todo lo que necesitas

Funcionalidades estructurales que hacen de SECUR APP el ecosistema más completo para SST.

PLATAFORMA
👥
Usuarios ilimitados
Sin restricciones por número de usuarios activos
📱
PWA
Instala la app desde cualquier navegador sin stores
📡
Offline
Opera sin conexión, sincroniza al volver a red
🔧
Ajustes a la medida
Configuración personalizada para tu empresa
🤖
magIA
Motor de IA propio entrenado para SST
✍️
Firma digital
Firmas validadas con trazabilidad completa
📍
GPS
Geolocalización de reportes y eventos
📋
Plan de acción
Gestión de correctivos con seguimiento automático
🔗
Trazabilidad
Historial completo de cada acción y decisión
📊
Informes
Reportes automáticos para gerencia y control
MÓDULO GESTIÓN DE CONTRATACIÓN
📢
Vacantes inteligentes
Publicación multicanal con perfil de cargo y nivel de riesgo SST
👥
Banco de candidatos
Filtros avanzados y ranking de candidatos por IA
🧪
Evaluación integral
Pruebas técnicas, psicotécnicas y de cultura organizacional
📂
Gestión documental
Checklist configurable con alertas de vencimiento y recordatorios
🚦
Semáforo legal
Validación automática de cumplimiento contractual colombiano
🔐
Firma y token
Contrato digital con firma electrónica, token y bóveda segura
📊
Período de prueba
Evaluación programada del período de prueba con predicción de éxito
🤖
Analítica predictiva
KPIs de contratación, costo por hire y riesgo de rotación con IA

La contratación manual
genera riesgo legal y operativo

Sin automatización, el proceso de selección y vinculación es lento, propenso a errores y genera brechas legales costosas.

Proceso lento y manual
Hojas de vida en correos, entrevistas sin agenda, documentos físicos dispersos. El tiempo de contratación se duplica innecesariamente.
45 días
promedio de vinculación
📋
Documentos incompletos
Trabajadores que inician sin exámenes médicos, sin certificados SST o sin antecedentes verificados. Un riesgo para el SG-SST.
38%
vinculaciones incompletas
⚖️
Riesgo legal contractual
Contratos con cláusulas faltantes, tipo de contrato inadecuado o riesgo de desnaturalización en prestación de servicios.
$$$
riesgo de demanda laboral
🔄
Alta rotación temprana
Sin evaluación predictiva ni match cultural, los nuevos trabajadores desertan en los primeros 3 meses generando costos repetidos.
28%
deserción en prueba

Recluta, evalúa y vincula —
desde cualquier dispositivo

El equipo de RRHH gestiona vacantes, revisa candidatos, programa entrevistas y verifica documentos desde el celular.

Toca los tabs para explorar las 4 funcionalidades principales
Vacantes
Candidatos
Agenda
Docs
Coordinador de Planta SST
Bogotá · Tiempo completo · Publicada 15 Feb
Activa
Analista SST Junior
Medellín · Tiempo completo · Publicada 20 Feb
Activa
Operario de Bodega
Cali · Temporal · Publicada 22 Feb
Activa
Ingeniero Ambiental
Bogotá · Prestación serv. · 1 Mar
Cerrada
Auxiliar Administrativo
Bogotá · Obra labor · 25 Feb
En selección
Mejor match Con experiencia Entrevistados
CM
Carlos Martínez
Ing. Industrial · 8 años exp.
Entrevista
🤖 Match:
94%
⭐ Recomendado
AR
Ana Rodríguez
Ing. Ambiental · 5 años exp.
Preselec.
🤖 Match:
87%
📋 Docs pendientes
LG
Luis García
Tec. SST · 3 años exp.
Revisión
🤖 Match:
72%
⚠️ Rotación frecuente
MP
María Pérez
Adm. Empresas · 2 años exp.
Descartado
🤖 Match:
45%
No cumple perfil
🕘 9:00 AM — Entrevista técnica
Confirmada
Carlos Martínez · Coord. Planta · Sala 3 presencial
🕚 11:00 AM — Prueba psicotécnica
Confirmada
Ana Rodríguez · Coord. Planta · Online Teams
🕑 2:00 PM — Entrevista jefe directo
Pendiente
Carlos Martínez · Coord. Planta · Sala 1
🕓 4:00 PM — Verificación referencias
Pendiente
Ana Rodríguez · 2 referencias por llamar
📅 Próxima semana
3 entrevistas técnicas · 2 pruebas · 1 examen médico
Progreso documental70%
Cédula de ciudadanía
✅ Verificada
Hoja de vida actualizada
✅ Recibida 20 Feb
Certificaciones laborales (3)
✅ Verificadas por magIA
Antecedentes judiciales
✅ Sin antecedentes
Antecedentes disciplinarios
✅ Sin antecedentes
Título profesional
✅ Ing. Industrial — UNal
Licencia SST vigente
✅ Vence Dic 2027
Examen médico ocupacional
⏳ Cita agendada 3 Mar
Certificado curso alturas
❌ Requerido · Recordatorio enviado
Referencias personales (2)
❌ Faltantes · Verificación pendiente
Gestión de Vacantes
Publica vacantes con perfil de cargo completo: competencias, nivel de riesgo SST, EPP requeridos y salario sugerido por magIA. Publica en múltiples canales con un clic.
Publicación multicanal: LinkedIn, Computrabajo, portal interno
Perfil de cargo con nivel de riesgo SST integrado
Conteo de candidatos en tiempo real por vacante
Filtro automático por requisitos mínimos
Sugerencia salarial de magIA según mercado
Pipeline de Candidatos
Visualiza todos los candidatos con ranking de match calculado por magIA. Filtra por experiencia, competencias y alerta de riesgo. Cada card es clicable para ver detalle completo.
Ranking automático de candidatos por IA
Match porcentual con perfil del cargo
Alertas de riesgo: rotación frecuente, inconsistencias
Filtros: experiencia, educación, competencias
Estado visual por candidato: preseleccionado, entrevista, descartado
Agenda de Entrevistas
Programa entrevistas técnicas, pruebas psicotécnicas, verificación de referencias y exámenes médicos. Con confirmación automática y recordatorios por push y email.
Calendario de entrevistas y pruebas integrado
Confirmación automática con candidato
Enlace directo a videollamada (Teams/Meet)
Recordatorios push a evaluadores
Vista semanal con carga por evaluador
Checklist Documental
Checklist configurable por tipo de contrato con verificación automática. Cada documento tiene estado visual, recordatorios y control de vencimiento integrado.
Checklist personalizable por tipo de contrato
Verificación automática de documentos con magIA
Alertas de documentos faltantes o por vencer
Barra de progreso documental por candidato
Control de vencimiento de licencias y certificados

Control total del proceso
de contratación

Dashboard ejecutivo, pipeline Kanban, semáforo legal y analítica predictiva — todo en la plataforma web para RRHH y gerencia.

Haz clic en los tabs del navegador para explorar cada vista
🔒 secur.app/contratacion/dashboard
Reclutamiento
📊 Dashboard
📢 Vacantes
👥 Candidatos
Selección
📅 Entrevistas
🧪 Pruebas
📞 Referencias
Vinculación
📂 Documentos
⚖️ Legal
✍️ Contratos
Config
📄 Informes
⚙️ Ajustes
Dashboard de Contratación
Febrero 2026 · Actualizado hace 2 min
5
Vacantes activas
↑ +2 esta semana
84
Candidatos activos
↑ +12 hoy
22d
Tiempo prom. contratación
↓ -8d vs anterior
$1.2M
Costo por contratación
→ Meta: $1M
Embudo de reclutamiento — Febrero 2026
Postulados
130
Filtrados IA
84
Entrevistados
30
Preseleccion.
13
Contratados
6
Pipeline — Coordinador de Planta SST
Arrastra candidatos entre columnas · 24 postulados
Postulados (8)
D. Morales
Match 68% · 2 años exp.
J. Hernández
Match 61% · 4 años exp.
+6 más…
Ver todos
Filtrados (6)
A. Rodríguez
Match 87% · 5 años
P. Torres
Match 82% · 6 años
+4 más…
Ver todos
Entrevista (3)
C. Martínez ⭐
Match 94% · Hoy 9AM
L. Vargas
Match 79% · 2 Mar
S. Muñoz
Match 76% · 3 Mar
Oferta (1)
C. Martínez ⭐
Oferta enviada · Docs 70%
🚦 Semáforo Legal — Validación Contractual
Validación automática Colombia-ready · C. Martínez — Coord. Planta
6 Cumple
⚠️
2 Riesgo medio
🔴
0 Alto riesgo
Analítica Predictiva de Talento
KPIs de contratación · Predicciones magIA
Tiempo promedio de contratación por mes
Oct
38d
Nov
32d
Dic
28d
Ene
24d
Feb
22d
🔮 Predicciones magIA — Candidatos actuales
CandidatoÉxito en pruebaRotación 6mAccidente
C. Martínez92%BajoMedio
A. Rodríguez85%BajoBajo
L. García61%AltoMedio
Dashboard Ejecutivo
KPIs de contratación en tiempo real: vacantes activas, candidatos, tiempo promedio y costo por contratación. Embudo de reclutamiento con conversión por etapa.
Vacantes activas con conteo de candidatos
Embudo de reclutamiento con tasas de conversión
Tiempo promedio de contratación con tendencia
Costo por contratación y ROI del proceso
Reportes exportables para gerencia
Pipeline Kanban
Visualización tipo Kanban del proceso de selección. Mueve candidatos entre etapas: postulado, filtrado, entrevista, preseleccionado, oferta y contratado.
Vista Kanban arrastra y suelta entre etapas
Match de IA visible en cada candidato
Filtros por vacante, fecha y evaluador
Acceso rápido a CV, notas y evaluaciones
Notificación automática al cambiar de etapa
Semáforo Legal
Validación automática de cumplimiento contractual colombiano. Semáforo visual por cláusula: cumple (verde), riesgo medio (amarillo) o alto riesgo jurídico (rojo).
Validación de tipo de contrato adecuado
Verificación de cláusulas obligatorias
Control de riesgo de desnaturalización
Generación automática del contrato digital
Firma digital con token y bóveda segura
Analítica Predictiva
magIA analiza cada candidato y predice probabilidad de éxito en período de prueba, riesgo de rotación a 6 meses y probabilidad de accidente según perfil de riesgo del cargo.
Tendencia de tiempo de contratación
Predicción de éxito en período de prueba
Riesgo de rotación y de accidente por candidato
Riesgo de demanda laboral acumulado
Exportación de KPIs ejecutivos

De la vacante al contrato —
100% digital y trazable

SECUR APP automatiza las 4 etapas clave del proceso de contratación con validación legal, firma digital y analítica predictiva.

📢
Reclutamiento
Publicación multicanal, landing personalizada, filtro automático por requisitos mínimos y ranking de candidatos por magIA.
🧪
Selección
Pruebas técnicas y psicotécnicas, entrevistas programadas, verificación de referencias automatizada y evaluación de cultura.
⚖️
Validación Legal
Semáforo legal automático, checklist documental, generación del contrato digital con firma electrónica y token.
🎓
Vinculación
Afiliaciones, inducción automatizada integrada con módulo Universidad, evaluación del período de prueba y PDI inicial.
📡 Modo Offline — SECUR APP PWA

Gestiona candidatos
desde cualquier lugar

Con SECUR APP el evaluador puede revisar hojas de vida, tomar notas de entrevista y completar evaluaciones desde campo, sin conexión. Se sincroniza al volver a red.

CVs descargados offline
Notas de entrevista
Sincronización automática
Checklist documental
Solicitar Demo del Módulo Gestión de Contratación

Impacto real en
velocidad, calidad y cumplimiento

No es solo digitalizar formularios. Es transformar el proceso de contratación en una ventaja competitiva con IA, trazabilidad y cumplimiento legal automatizado.

-40% tiempo de contratación
Filtro automático de candidatos, agenda integrada, documentos digitales y generación de contrato en un clic reducen el time-to-hire drásticamente.
🚦
Semáforo legal automático
Validación contractual colombiana en tiempo real: tipo de contrato, cláusulas obligatorias, riesgo de desnaturalización y cumplimiento SST.
🤖
IA predictiva de talento
magIA rankea candidatos, detecta inconsistencias en CVs, predice rotación temprana y sugiere salario competitivo según mercado actual.
🔐
Firma digital con token
Contrato firmado digitalmente con token único, log de auditoría completo y almacenamiento en bóveda segura. Evidencia jurídica irrefutable.
-40%
Reducción en tiempo de contratación promedio
SECUR APP
100%
Trazabilidad documental y contractual
SECUR APP
94%
Precisión del ranking IA de candidatos
Benchmark interno
0
Papel necesario en todo el proceso
SECUR APP
Empiece hoy — Contrate mejor desde el día 1

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proceso de contratación?

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